ワーキングホリデーの年齢制限について:国ごとの異なるルール

WORKING HOLIDAY

ワーキングホリデーは、留学や仕事体験の機会として人気がありますが、実は各国によって異なる年齢制限が設けられています。この記事では、ワーキングホリデーの年齢制限について徹底的に解説していきます。

ワーキングホリデーの年齢制限

ワーキングホリデーの年齢制限は、国ごとに異なります。一般的に、18歳以上から30歳までの若者を対象にしている国が多いですが、一部の国では上限が異なることもあります。例えば、カナダやオーストラリアでは30歳までが一般的な制限ですが、一方でシンガポールでは25歳までに制限されています。残念ながら、2023年時点では日本人で31歳以上が申請できる国はありません。

35歳以下なら申請できる国があると一部で誤解されているのは、2018年末にオーストラリアが、カナダ人とアイルランド人に限り、ワーホリの上限年齢を35歳に引き上げたためです。
この時、日本は対象国とはならなかったので、31歳以上の方は申請できません。

国ごとの年齢制限と条件

以下に、代表的なワーキングホリデー先国の年齢制限とその条件をまとめました。

  1. オーストラリア:18歳~30歳 / 1年間の滞在が可能 / 第2ビザ申請で1年延長可能
  2. ニュージーランド:18歳~30歳 / 1年間の滞在が可能 / 特定条件を満たすと3か月延長可能
  3. カナダ:18歳~30歳(国によって異なる) / 1年間の滞在が可能 / 一部の国は2年間滞在可能
  4. 韓国:18歳~30歳 / 1年間の滞在が可能 / 韓国語能力試験を受験する必要がある
  5. シンガポール:18歳~25歳 / 6か月間の滞在が可能 / 特定の国籍を持つことが条件

「ギリホリ」って何?30歳になってもワーキングホリデーが可能な方法

ギリホリって何?

ギリホリとは、「ギリギリワーキングホリデー」の略です。(一体、誰が言い始めたんだろう…w)

ワーキングホリデーの年齢制限にギリギリ到達している人が、まだ条件を満たしている間にワーキングホリデーを申請する方法のことを指します。

ワーキングホリデーの年齢制限は30歳とまでと説明しましたが、実は30歳になったら申請出来なくなるわけではありません!!なんと、申請時は30歳でもOKなのです!

申請が可能なのは、31歳の誕生日前日まで。
つまり、5月5日生まれの場合、30歳の5月4日までに申請すれば、年齢条件はクリアします。

しかし、ワーホリは年齢制限最終日よりも早めに申請することがおすすめです。
なぜなら、必要書類の準備や申請書の入力にある程度時間がかかるためです。

最後のワーホリチャンスを逃さないためにも、申請は余裕を持って行いましょう!

まとめ

この記事では、ワーキングホリデーの年齢制限を紹介しました。行きたい国の年齢制限を事前にチャックし、余裕を持って申請を行いましょう。

まずは、無料のカウンセリングで、ワーキングホリデーのことを詳しく聞いてみましょう!おすすめのワーキングホリデーのエージェントは夢カナ留学格安留学サービス「スマ留」

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